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Séance d'information CEFCO le 18 novembre 2020

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Brevet fédéral de spécialiste en gestion de PME.

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Economiste d’entreprise HES - BF de formateur d’adultes 

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Master en Management, Ressources Humaines et Gestions des Carrières, Bachelor en Economie d'Entreprise HES

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Dr Ouni Moez

Docteur ès en Sciences économiques

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M. Purro Fabien

Spécialiste en comptabilité et informatique

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Mme Begg Christèle

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M. Wyder Jean-Charles

MBA, DESS en gestion d’affaires, Economiste d’entreprise ES, Formateur d'adultes FSEA

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      D.E.S. d’Etudes Supérieures en Achat

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  • +Comptabilité
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      Diplôme de Comptable confirmé-e

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      CAS Finance et droit

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      Certificat en « Comptabilité, gestion et finance »

  • +Développement personnel
    1. +

      Attestation« Atelier de travail ''Réussir sa formation'' »

    2. +

      Attestation« Techniques de négociation et organisation de réunion »

    3. +

      Attestation« Le métier d’Assistant-e »

  • +Gestion
    1. +

      Diplôme d’Assistant-e de direction

    2. +

      Diplôme de Business coordinator

    3. +

      BF de Spécialiste en gestion de PME

    4. +

      Certificat en « Gestion d'entreprise générale »

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      Certificat en « Organisation »

    6. +

      Certificat« Droit dans la gestion de PME »

  • +Management
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      Diplôme en Management et ressources humaines

    2. +

      CAS Stratégie et management

    3. +

      Master of Business Administration

    4. +

      Attestation« Management-leadership »

    5. +

      Attestation« Management-leadership et communication interpersonnelle »

  • +Marketing
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      Diplôme de Marketing et communication d’entreprise

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      CAS Marketing et production

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      Attestation« Le marketing stratégique et opérationnel »

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      Certificat en « Marketing, RP, relations avec les fournisseurs et les clients »

  • +Projet
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      Attestation Introduction au management de projet

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      Diplôme de Chef-fe de projet avec coaching aux certifications PMI/IPMA

  • +Ressources Humaines
    1. +

      Certificat fédéral d'Assistant-e en gestion du personnel

    2. +

      Diplôme de Collaborateur-trice spécialisé-e en gestion des ressources humaines

    3. +

      Brevet fédéral de Spécialiste RH, gestion des ressources humaines en entreprise

    4. +

      Attestation« Gestion des ressources humaines »

    5. +

      Certificat en « Leadership, communication et gestion du personnel »

    6. +

      Attestation« Gestion des salaires et droit du travail »

  • +Vente
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      Diplôme de Coordinateur-trice commercial-e

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      Diplôme de Manager de vente

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CEFCO - Centre romand en formation continue
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